fbpx

Het recept voor een optimale ontwikkeling van personen, teams en organisaties

Het recept voor een optimale ontwikkeling van personen, teams en organisaties Ontwikkeling in een organisatie is extreem belangrijk om potentie te realiseren. Of het nu gaat om persoonlijke ontwikkeling, teamontwikkeling of organisatieontwikkeling. Niet voor niets is het zorgen van ontwikkeling een essentiële taak van leiderschap. Hoe zorg je nu als leider voor een optimale ontwikkeling van jezelf, je team en je organisatie? In dit artikel benader ik ontwikkeling als een [...]

De belangrijkste kwaliteit voor leiderschap: ongemak dragen

De belangrijkste kwaliteit voor leiderschap: Ongemak dragen De belangrijkste kwaliteit voor leiderschap is niet een vaardigheid, het is je capaciteit om ongemak te dragen. Je ziet het overal terug, op ons dagelijks werk, en ook uit verhalen uit de oudheid. De knoop - daadkracht en twijfel Het Orakel van Delphi had voorspeld over de Gordiaanse knoop dat “wie deze knoop losmaakt, zal meester [...]

By | 2022-02-02T14:53:40+00:00 February 2nd, 2022|Longread, Voor Management|0 Comments

Waarom ontstaat Organisatorische Verstarring – en wat kan je er aan doen?

Organisatorische verstarring oplossen begint bij jezelf Long-read. Dit artikel is onderdeel van de serie: ‘Strategieën van een Maverick: hoe kan je het verschil maken in je organisatie?’ Zie hier het inleidende artikel.   Wat is nou het probleem? Voordat we duiken in de strategieën, is het wellicht handig om het probleem uit te lichten. Als je iemand bent binnen de organisatie die wel die noodzaak voor verandering ziet, dan kan dat frustrerend zijn. Want organisatie kunnen [...]

By | 2018-01-06T21:06:00+00:00 April 29th, 2015|Longread, Uncategorized|0 Comments