Het tijd voor meer Mavericks in organisaties! De noodzaak is daar! Traditionele business modellen worden met versnellend tempo gedateerd, er staan maatschappelijke oplossingen die schreeuwen om een nieuwe aanpak.   Ik denk dat ik bijna niet meer dit punt hoef te maken. Of het nu gaat om de vergrijzing  en ouderenzorg, of natuurlijke bronnen die opraken, of meer aan de business kant alle sectoren die netjes 1 voor 1 worden ontwricht. De verandering is daar.   [...]

De drie vragen die je diep inzicht geven Wil je snel stappen maken? Duidelijk hebben wat je moet aanpakken? Dan helpen deze drie vragen: Ze verhelderen jouw prioriteiten, ze verhelderen hoe het beste zaken kan aanpakken. En ook waar ik jouw het beste mee kan helpen. Ik vind het altijd heerlijk hoe sterk vragen toch altijd helpen:   Drie krachtig vragen: 1.Wat frustreert je momenteel het meest over: - innoveren binnen jouw organisatie - [...]

Veel gemaakte fout met Lean Startup   -Scroll naar beneden om de Basics van Lean Startup te downloaden: Lean Startup in 10 pagina's-   Direct al voordelen van Lean Startup Grote organisaties die de Lean Startup methode gaan gebruiken, zien meestal meteen de voordelen hiervan. Lean Startup is een methode voor productontwikkeling onder zeer onzekere omstandigheden gebaseerd op startups, toepasbaar in grote organisaties. Oftewel perfect voor disruptieve / radicale innovatie.   Een van de [...]

Er zijn drie momenten geweest in mijn leven die indruk op me hebben gemaakt, waar ik veel van geleerd heb, en die wil ik met jullie delen. Voor eentje schaam ik me ook. Die heb ik ook nog nooit met iemand gedeeld. Toch deel ik ze graag omdat ze me hebben gevormd en omdat ik de lessen niet voor mezelf wil houden.   De hond in de bevroren singel   Ik was 12 of [...]

Creëer Urgentie met Trends Gebruik trends om je organisatie mee te krijgen en slim te innoveren Er is een aantal uitgangspunten die nodig zijn om succesvolle impact te creëren als Maverick.   Positionering De eerste is positionering. In de vorige post schreef ik over het belang van positionering. Waar sta je zelf voor, wat je jouw belofte, waar kunnen mensen jou op aanspreken? waar geloof je in?   Positionering is belangrijk omdat mensen je hierom gaan [...]